创新举措   突出预防

最大限度遏制森林火灾发生

2014.11.21

为切实做好今冬明春森林防火工作，丰顺县委、县政府高度重视，全县上下齐心协力，千方百计以“防”为主，严防森林火灾发生。现将我们的主要做法汇报如下：

一、领导重视，创新措施

进入防火期以来，一是县委、县政府要求林业局长每天下午6点钟前以短信形式，将当天全县护林员巡山护林情况、最新林火形势和当天发生的火警火情如实向县委书记、县长、分管副县长汇报，向各镇（场）书记、镇（场）长、分管领导、林业站长及县森林防火指挥部成员单位负责人通报，特别是发生了火情的镇，做到及时通报全县。另外，如发现短信内容不实，将追究林业局长责任，以此确保县委、县政府和全县各级领导真实、全面掌握森林防火工作情况，为做好我县森林防火工作提供决策依据。二是县林业局安排了7个工作组（其中一个后勤组），每个星期六、日和节假日，由局补贴伙食费，分赴镇、村重点林区山头地块，协助镇、村巡查火情、检查护林员到岗到位情况。三是县防火办工作人员，每天打电话到各镇（场）落实防火值班情况，并下到镇、到村督查森林防火各项工作，一旦发现薄弱环节，及时向镇、村提出整改意见，经督查发现仍不改进的，则向县领导汇报。四是针对我县群众上坟祭祖时放烟花、放鞭炮、点香烛、烧纸钱等习俗经常引发森林火灾的情况，县委、县政府专门制定、印发了《关于严禁党员干部祭祀扫墓燃放烟花爆竹的规定》，要求全县干部职工带头遵守，带头文明祭祖，并由县纪委派出工作组进行明察暗访，发现干部职工上坟燃放烟花爆竹等现象的，对相关人员予以党纪政纪处分，并在媒体上曝光。五是动员各镇、村对山边林缘的坟墓采取造册登记措施，上坟时发放公开信，并让家属签名，增强群众防火意识，消除森林火灾隐患。六是对220名专职护林员工资发放采取激励机制。我县专职护林员每月工资1500元，分2次发放。每月1日发放500元，如当月该护林员管辖区域没有发生火情，则至30日，发放余下1000元工资；如发生火情，视情节扣工资，直至扣完，甚至解聘。

二、讲求实效，以“防”为主

突出“预防”工作，切实抓好野外火源管控。一是充分发挥全县713名兼职护林员和220名脱产专职护林员的作用，在全部进行技能培训的基础上，进入特别防火期，要求护林员按照各自负责的路段和山头地块，每天（阴雨天除外）上午9点半到下午6点穿上阻燃服和迷彩服，骑着摩托车，插上防火小旗，带上一支2号打火把或风力灭火机、手电筒、军用水壶进行巡山护林，使他们成为既是护林员，也是防火宣传员和扑火队员。二是组建了7支共280人的县级森林消防扑火专业队和一支50人的综合应急大队，其中7支扑火专业队部署在7个中心镇，综合应急大队部署在县城随时准备支援，确保发生山火时扑火队伍能迅速赶赴火场。三是在县城周边人群密集、森林火灾多发地段投入30多万元开设了长15.6公里、宽10米的防火隔离带，保护县城周边群山森林安全。

三、快速出击，打早打小

我县坚持做到对每一宗火情、火警，不管火势大小，我们都当作大火来处置，这样做，可确保迅速将山火扑灭，达到有效避免大的森林火灾发生的目的。根据我县实际，在重大节日和高火险期间，县林业局、防火办、镇、村干部全员出动，护林员、扑火队员严阵以待。我们要求护林员在巡山护林时，如发现野外违规用火，要及时制止并拍照为证，情节严重的进行处罚。发现或接报火警，自行组织就近三、五个护林员马上扑救，控制火势蔓延，随即由县防火办统一调动距离火点最近的扑火专业队集结，要求半小时内赶到现场，同时要求县、镇领导迅速赶赴现场，协调指挥，做到快速出击。近年来，我县即使有火情，燃烧时间从来没有超过1小时，真正达到打早、打小、打了的目的。

四、 依法治火，严查案件

我们坚持依法治火，严厉查处森林火灾案件。森林分局、各镇（场）派出所、林业站齐心协力，密切配合，实行办案责任制，对辖区内发生的每一起森林火灾、炼山造林案件登记造册，对构成立案标准的依法立案，决不姑息，坚决严肃查处；对野外违规用火的在电视台曝光宣传并进行处罚，教育广大群众注意用火安全。通过对森林火灾案件的依法查处，震慑犯罪，遏制森林火灾发生。

当前，丰顺县林业重点工作，一方面是2015年碳汇林造林备耕，十个标段已全面进场施工。另一方面，森林防火工作，我们想尽办法，最大限度遏制森林火灾发生，确保森林资源安全。我们将一如既往，全力以赴，为新一轮绿化广东大行动作出应有的贡献。